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南美大区客户经理
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24-50万 杭州 本科 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 60K 一周前刷新/一个月前发布
职位亮点
上市企业
JD基本信息
岗位职责
• 参与制定并执行针对南美主要客户的市场策略,实现快速增长并维护长期合作伙伴关系。 • 善于了解市场需求,结合总部电动化和自动化解决方案方面的领先产品优势,帮助合作伙伴整 合解决方案,满足市场需求 • 可独立完成销售周期:调查、方案制定、谈判和成交、售后市场、 与上下游关键利益相关者建 立深厚的合作关系。 • 与产品、技术、生产、运营管理团队合作,提供并遵循定制解决方案。 • 紧跟市场趋势、客户反馈和竞争对手动态以发现新的机会。 • 熟练掌握市场预测、销售报告和渠道推广等综合市场工作。 • 深度参与营销和促销活动,包括贸易展览、客户演示和产品发布。 • 与专业部门共同合作,为区域客户和内部销售团队提供培训。
任职要求
•理工科或相关领域的学士学位。 •在物料搬运、工业设备或自动化领域拥有至少 5 年的销售、大客户管理或业务开发经验。 • 在电动化(例如电动叉车、电池技术)和/或自动化解决方案(例如 AGV、AMR、仓库自动化) 方面拥有扎实的技术知识或产品专家经验。 • 对南美市场的仓储设备、物流业或制造业有深入的了解。 • 拥有管理和发展大客户的良好记录。 • 出色的沟通、谈判和演讲技巧。 • 具有主动性,能够独立工作和跨部门工作。 • 英语水平优秀,西班牙和葡萄牙语优先。 • 适应国内外出差要求。
所属行业:
其他制造业
职能分类:
大客户销售管理
工作城市:
杭州,招聘1人,详细地址:拱墅区杭州中力机械(搬运)设备有限公司
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
24-50万*12薪
薪资福利:
薪资结构:底薪+提成(看候选人的情况具体面议,底薪范围控制在 20k 内)
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
南美大区经理
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
-
面试流程:
线上面试
视频面试:
可以接受