工作职责: 1. 管理并带领团队围绕核心指标交付及业务长期发展目标达成开展工作 2. 理解和掌握业务关键指标进展和市场表现 3. 识别和诊断城市及商圈业务机会和风险 4. 了解销售团队作业流程和机制，协助优化作业流程/工具和作业方式，提高作业效率和结果 5. 将业务策略拆解为销售策略，并具象化到销售作业抓手，配合销售杠杆和策略的设计，推进作业落地拿结果

任职资格: 1. 有相关业务经验 2. 具备较强的语言能力，与当地同学沟通无障碍（英文） 3. 具备较强的策略及逻辑思考能力，有较强的数据分析或经营分析能力 4. 具备管理经验 5. 能够接受外派