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销售副总裁
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100-150万
厦门
本科
10年及以上
招聘 1 人
预计佣金
195K
1天前刷新/两周前发布
迅致直营
反馈快
JD基本信息
岗位职责
岗位职责: 1、销售管理:制定销售策略及政策,包括产品销售策略,销售预算,格策略,大客户策略,海外国内销售策略等 2、领导销售计划和指标制定,并监督执行,实现业绩指标(销售额,毛利率,积压,回款,预测准确性等) 3、调研市场新方向,分析竞对及竞品策略,挖掘销售机会,寻找高港力的赛道和目标大客户并调配资源指定进取策略 销售运营风险的识别与管控 以销售目标为龙头,统筹协调各部门负责人拉通推进目标实现 定期走访市场,拜访客户高层商谈市场策略 完成董事会交代的各项相关任务
任职要求
任职要求: 年龄要求:45岁以下 学历要求:本科及以上学历,电子相关专业,985/211院校 形象要求:精干 关键特质:战略布局,善于谋略,系统性思维,财务导向决策,指标引,最优解决策思维 工作经历 1、工作经验:十年以上电子相关行业销售一把手经验,操盘过20亿以上销售额 2、行业经历:大型制造业经验,必须电子制造行业 综合素质:战略眼光和布局,具备法务、财务、营销知识,有敏锐的市场嗅觉,及时洞悉市场变化预警风险,善于横向沟通协调各部门资源。极强目标导向,带领销售团队推进达成指标,有较强的责任心及团队协作意识,抗压能力强,性格乐观开朗; 关键技能 1、语言技能:精通英语,可作为工作语言 2、其他技能:报告能力突出,数据分析能力突出,精通财报
所属行业:
电子技术
职能分类:
副总裁/副总经理
工作城市:
厦门,招聘1人,详细地址:厦门火炬高新区同翔高新城舫阳南路189-1号
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
10年及以上
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
100-150万*12薪
薪资福利:
谈年包,固薪+其他(各种形式都可以谈),人选优秀的薪资都可以突破
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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