需求专业： 1. 应聘学院：电子信息工程学院（6人）（紧急） 所需专业：计算机科学与技术、大数据技术与工程 、数字媒体技术、自动化相关专业； 2. 应聘学院：建筑工程学院（1人） 所需专业：复合材料、智能控制技术相关专业； 3. 应聘学院：智能制造学院（8人）（紧急） 所需专业：车辆工程、汽车工程 、机械工程、电气自动化等相关专业； 4. 应聘学院：马克思主义学院（4人） 所需专业：思政类、心理学类相关专业； 5. 应聘学院：商学院（1人） 所需专业：新媒体运营、旅游管理、电子商务、传播学、表演艺术、播音主持等相关专业； 以上招聘数量总计 20人。

一、中级职称教师 任职要求： 具备高校教师任职经历。 教师（一周8-12节课）。 教师是纯教学，不附带行政工作，学校有教学秘书负责行政工作。 二、高级职称 任职要求： 1.本硕专业一致或者相近，具有副高/副教授以上职称； 2.在教学科研上获得省级以上的成果奖励；能够承担学科教学工作，能够带领团队开展学科和专业建设工作； 3.在教学科研工作中获得过省级以上成果奖励；具有丰富的教学经验或所教专业相关行业经验； 4.具有“省级人才计划入选者 ”、“省级学术带头人”等省部级以上称号者优先。 三、银龄教师引进 1.已办理退休手续，年龄一般在70周岁 (含)(身体情况较好者可适当放宽年龄要求); 2.具有副教授以上职称，一线教学科研经验丰富，在教学科研上获得过省级以上成果奖励，对青年教师的培养起到示范和指导作用； 3.政治可靠、师德高尚、爱岗敬业、业务精良，身体健康 、甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实；服务时间原则上不少于两个学年。 要求：银龄教师是从公办院校出来的，省外的人也可以看。 根据级别分配公寓还是专家楼（三室一厅），银龄年薪15-20万，工作重点是负责带领和培养年轻教师教学提升。 注：优先副教授和教育行业工作者的推送。