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无人机 / 反制设备 产品经理
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10-20万 成都 本科 3-5年 招聘 2 人 预计佣金 20.9K 02:55发布
72小时新发
职位亮点
无人机领域,薪资不设限,福利待遇好
JD基本信息
岗位职责
岗位定位 想找懂无人机、雷达或反无设备,能做产品规划 + 项目推进 + 客户对接的工科产品 / 项目 / 售前人员 一、岗位职责: 1、负责无人机及相关智能反制产品的定义、规划与全生命周期管理。从立项开始,深入分析产品需求,制定科学合理的项目计划,转换产品需求为可落地方案,并支撑项目落地。2、把控项目执行过程,监督项目进度,确保项目按照计划有序高效推进。 3、负责客户的技术协调与需求协调,与客户保持密切沟通,深入了解客户需求,制作客户初步沟通的技术方案。 4、参与产品或项目的售前技术工作,维护良好的客户关系,挖掘潜在合作机会,为公司业务发展创造条件。
任职要求
二、任职要求: 1、对无人机、雷达或反无设备有浓厚兴趣。 2、大学本科及以上,航空航天、机械工程、电子、计算机等工科专业毕业。 3、具备航空航天、汽车、无人机、通信电子、雷达、计算机、A等行业经验(具备一项即可);拥有3年以上研发、产品经理、项目管理、售前(具备一项即可)等工作经验的优先。 4、拥有较强的沟通能力,能独立开展内外部协调工作。 5、3-5年经验,学历:本科 6、不接受境外留学经历候选人和外国人。 硬性基础要求 性别:不限 学历:本科及以上 年龄:25-35 岁(3-5 年经验适配区间) 薪资:7000-13000 元 / 月 工作地:成都金牛区 编制:2 人
所属行业:
通信/网络设备、半导体、无人机
职能分类:
硬件产品经理
工作城市:
成都,招聘2人,详细地址:成都金牛区
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
10-20万*12薪
薪资福利:
薪酬福利 薪资:参考当前薪资+期望薪资,可谈面议(7K-15LK/月*12薪,年包8.5W-18W/年可突破); 社保齐全
团队架构
所属部门:
研发部
下属人数:
不限
部门架构:
产品经理——产品总监
汇报对象:
研发总监
职级职称:
产品经理
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
两轮面试 第一轮:技术部门(线上); 第二轮:技术部门负责人+HR领导(线上)——谈薪。
视频面试:
可以接受
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