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算法工程师
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20-50万
南京
本科
3-5年
招聘 1 人
预计佣金
50.4K
02:19发布
迅致直营
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
1)聚焦低空管控核心业务场景,负责航线规划、空域冲突预警、飞行流量评估等核心算法的设计、研发与优化,提升平台智能化决策能力; 2)针对多源异构数据(如飞行器轨迹、气象数据、设备状态等),设计数据驱动的算法解决方案,实现数据价值转化,优化算法精度与实时性; 3)负责算法原型开发、仿真测试、性能调优及工程化落地,协同研发团队完成算法与平台系统的集成,解决落地过程中的技术难题; 4)跟踪国内外低空管理、无人机管控、智能调度等领域的前沿算法与技术趋势,结合业务场景进行技术预研与创新应用; 5)参与业务需求分析与技术方案评审,提供算法层面的专业支持,推动算法优化与业务目标深度对齐; 6)沉淀算法研发经验与技术成果,编写技术文档、算法说明,助力团队技术能力提升。
任职要求
1)本科及以上学历,”双一流“优先;计算机科学、人工智能、应用数学等相关专业; 2)3 年以上算法研发工作经验,有低空管理、无人机调度、交通管控等相关领域经验者优先; 3)精通至少一种主流算法方向(如路径规划、多目标优化、机器学习 / 深度学习、强化学习等),具备独立设计、开发、验证复杂算法的能力; 4)熟练掌握 Python/Java/C++ 等至少一种编程语言,熟悉 TensorFlow、PyTorch、Scikit-learn 等算法框架,具备扎实的工程实现与调优能力; 5)具备良好的数学基础(线性代数、概率论、运筹学等),能够针对实际业务问题建立数学模型并求解,有复杂场景算法优化实战经验者优先; 6)了解低空飞行相关法规、空域划分规则,或有 GIS 空间数据处理、多源数据融合相关经验者优先; 7)具备较强的问题分析与解决能力、跨团队沟通协作能力,能够快速响应业务需求,承受一定的项目压力。
所属行业:
航空/航天
职能分类:
算法工程师
工作城市:
南京,招聘1人,详细地址:南京市雨花台区云密城(南京分公司)
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-50万*15薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
研发中心
下属人数:
-
部门架构:
总监-主管-工程师
汇报对象:
副总/总经理
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
技术初面-技术复面-HR-总经理
视频面试:
可以接受
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职能类别
IT互联网技术
电子/通信/半导体
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制药/医疗器械/医疗护理
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