岗位职责： 战略承接与解码： 主导电子电气架构的战略规划，将长期战略目标解码为可执行、可验证的年度技术开发路标与项目计划。带领整个电子电器架构团队，开发以整车为主线，云端，管端辅助的大数据集成环境，以3.5架构为基，缔造车云深度协作、全车共享的智慧传感器、知识数据双驱动的安全机制的“智慧架构”体系； 架构开发与交付：主导架构4.0平台开发，推动高速车载以太网（2.5G/10G）、轻量化以太网（10Mbps）、AI功能安全等新型通信技术的开发、验证与量产应用。 团队建设与流程保障：领导数字架构团队，负责关键技术人员的培养与知识结构建设。建立和完善新型网络、硬件技术的开发流程、设计规范与验收标准。 技术前瞻与研究：持续跟踪车载网络、半导体、AI集成等领域的前沿技术趋势，主导前瞻性技术研究，确保公司技术路线图的先进性与可行性。

任职资格 教育背景：计算机科学、电子工程、通信工程、车辆工程等相关专业本科及以上学历。 工作经验：10年以上汽车电子行业经验，其中至少5年在国内外主流OEM或顶尖供应商担任网络架构、硬件架构或系统架构领域的高级管理或技术专家职务。 必须具备至少2个完整车型平台（或重大电子电气架构变革项目）从概念到量产的全流程主导经验，尤其在车载网络架构设计方面。 核心技能与知识： 精通以太网（包括TSN）、CAN FD、LIN等车载网络协议、熟悉ECU硬件设计原理、具备硬件架构优化能力；熟悉AUTOSAR，了解SOA设计理念，具备软硬件协同设计的系统思维。 前瞻技术视野：对AI在边缘计算的应用、车云一体架构、软件定义汽车有深入洞察和实践兴趣。 具备优秀的项目规划和风险管理能力。 语言能力：英语可进行工作交流（加分项）