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全球销售增长负责人
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80-100万
上海
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
100.8K
一周前发布
迅致直营
JD基本信息
岗位职责
1. 制定并执行宠物医疗AI产品的全球增长战略,聚焦全球宠物医疗行业,推动产品在宠物医院、连锁机构的规模化应用,实现用户、收入及市场份额的显著增长。 2、深度洞察全球主要国家的宠物医疗行业趋势、竞争动态及客户痛点,输出市场分析报告,驱动产品迭代与营销策略优化,确保增长策略与市场需求高度契合。 3、整合行业资源(如行业协会、高校、设备厂商),构建合作生态网络,提升品牌影响力,为增长提供外部动力。 4、策划并主导产品演示、行业展会及培训活动,强化客户对AI医疗价值的认知,促进产品采纳与口碑传播。 5、设计区域拓展策略,制定可量化的增长目标(如客户覆盖率、收入指标),并带领团队高效执行,确保目标达成。 6、推广AI医疗解决方案,结合客户需求提供定制化服务,推动产品在宠物医疗场景的快速落地与规模化复制。 7、主导商务谈判,设计合作模式与价格策略,把控合同风险,协调跨部门资源保障项目交付,提升客户满意度与续约率。 8、挖掘客户潜在需求,联动产品、技术团队开发增值服务或新功能,形成增长闭环。
任职要求
1、本科及以上学历,市场营销、商务管理、数据科学或动物医学相关专业优先。 2、5年以上增长管理、商务拓展、市场销售经验,具备成功推动品牌、产品规模化增长的成功案例。 3、精通客户运营、客户决策链及竞争格局,能快速识别增长机会与风险。 4、擅长数据驱动决策,精通增长模型设计(如漏斗优化、用户生命周期管理),具备谈判技巧与合同风险把控能力。 5、卓越的沟通与跨部门协作能力,强结果导向,目标感与执行力突出,能适应高频出差。 6、对AI技术应用有热情,能深入理解宠物医疗场景需求,将技术优势转化为增长动力。 7、英语可以作为工作语言。
所属行业:
宠物服务
职能分类:
销售总监
工作城市:
上海,招聘1人,详细地址:上海闵行区
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
80-100万*15薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
1-10人
部门架构:
-
汇报对象:
董事长
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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职能类别
IT互联网技术
电子/通信/半导体
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制药/医疗器械/医疗护理
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