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EOL工程师(外包)
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15-30万
无锡
本科
0-3年
招聘 1 人
预计佣金
8.8K
3天前发布
迅致直营
反馈快
JD基本信息
岗位职责
1、EOL测试线工艺的编制工作(例如PFMEA,控制计划,工艺流程图,防错矩阵,经验教训等),组织工艺验证。 2、 EOL测试线的RFQ及技术协议编写。 3、作为EOL测试线负责人,参加和设计团队/投产团队及EOL测试台架供应商的同步工程工作,优化测试流程。 4、组织EOL测试线设备的安装调试,预验收及终验收,保证按照项目节点完成投产 5、支持生产质量问题解决,找到根本原因并改进工艺参数。 6、建立实施EOL下线测试数据库。 7、建立EOL下线测试经验教训库,动态更新工艺,PFMEA,控制计划等,防止问题的再次发生。 8、支持将来为适应多种产品而进行的 EOL 测试线改造。
任职要求
1.车辆工程、机械设计制造及电气相关专业 2、3年以上汽车动力总成行业EOL台架测试相关经验,有跨国和多文化工作经验优先 3、掌握变速箱或电机产品和装配工艺,工艺理念包括成本,质量,防错,追溯,精益等方面。 4、熟悉PPAP/APQP项目质量策划要求,PFMMEA,8D,SPC,MSA等过程质量控制。 5、熟悉SIEMENS PLC控制和装配线MES系统 6、熟恶振动噪声信号采集和数据分析处理方法 7、熟练使用AutoCAD/Creo等软件
所属行业:
汽车零部件及配件
职能分类:
其他生产/制造/研发职位
工作城市:
无锡,招聘1人,详细地址:无锡中车
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
0-3年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
15-30万*12薪
薪资福利:
年薪一般由月度工资类、年度奖励类、现金福利类构成,一般年薪为15万-25万区间,其中70%比例在月度发放,30%为年终奖。
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
初面客户直接电话,复试线上视频
视频面试:
可以接受
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