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测试经理
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40-60万
上海
本科
8-10年
招聘 1 人
预计佣金
72K
6天前刷新/一个月前发布
反馈快
职位亮点
国内首家将TDOA网格化无人机管控技术进行产品化和大规模商用的科技企业
JD基本信息
岗位职责
1、负责组织和管理测试团队,带领团队执行软硬件产品的测试,确保产品测试的质量和进度得到保障。 2、建立和维护测试的基础设施和环境,制定并优化测试流程、规范,提高测试效率和质量,使得产品能够持续、快速、安全地交付。 3、负责测试团队的人员招聘、培训、考核和激励,提升团队整体能力。 4、参与项目需求分析和评审,确保项目指标和测试需求得到充分理解和满足。 5、跟踪测试过程中的问题,与开发团队紧密合作,确保问题得到及时解决。 6、对测试工具和技术进行研究和评估,推动团队技术能力的提升。
任职要求
1、全日制通信、电子相关专业本科及以上学历,具有10年以上软硬件测试经验,3年以上测试团队管理经验。 2、有华为、中兴、烽火通信等公司无线通信产品的射频硬件测试经验。 3、熟悉测试基础理论,如黑盒和白盒测试,熟悉自动化测试。 4、熟悉无线通信理论,对无线通信、计算机网络、电子对抗相关领域的产品或技术有深入的了解。 5、有电子通信领域量产产品的测试管理或质量管理经验。 6、熟悉linux操作系统,熟悉常用脚本语言。 7、具备良好的团队管理和培训能力,能够激发团队成员的积极性和创造力。
所属行业:
通信/网络设备、无人机、军工
职能分类:
测试经理
工作城市:
上海,招聘1人,详细地址:闵行区联航路1188号浦江智谷12号楼二层
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
8-10年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
40-60万*12薪
薪资福利:
30-50k,底薪里面包含20-30%的绩效 工作时间:9:00-18:00双休 加班有补贴 研发的话一个月40H左右,看项目情况,不是强制加班 工作加班30/小时 9点之后有打车费报销、周末90/天或者调休 五险一金是上海最低(可以商量),法定节假日,年终奖、研发人员项目奖金、节假日福利等
团队架构
所属部门:
研发部
下属人数:
-
部门架构:
研发部门50-60人
汇报对象:
硬件部经理
职级职称:
无
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
HR-部门-领导
视频面试:
不可以接受
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