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数字化运营工程师
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40-60万 惠州 本科 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 69.6K 08:38发布
72小时新发
职位亮点
推荐简历后加微信:15387873482(不要盲推)
JD基本信息
岗位职责
职位描述 1、业务需求与数字化规划:作为业务核心接口人,调研业务痛点与数字化需求,提炼需求、流程规范及数据口径,输出标准需求文档、流程图与可行性建议 对接 it 团队完成需求拆解、评估与方案对齐,将业务诉求转化为可落地的技术需求,保障项目贴合业务实际. 2、数据运营与数据分析:负责数据全生命周期管理,完成采集、清洗、校验与监控,保障数据质量 搭建业务指标体系与可视化看板,监控经营、用户及流程数据 开展专项数据分析,挖掘问题与增长机会,输出可落地的数据建议,支撑业务决策与迭代. 3、it 项目全流程协同与管理:参与 pdt 项目全周期管理,负责需求调研、评审与范围界定 跟进项目进度、里程碑与资源协调,管控风险与需求变更,推动问题闭环 主导 uat 测试全流程,制定计划、设计用例、组织测试、跟进缺陷修复与验收,确保系统交付符合业务预期. 4、业务与 it 协同桥梁:搭建业务与 it 研发、测试、运维的高效沟通机制,同步进度、解答疑问、传递技术要求 负责系统上线后的业务培训与落地推广,收集使用反馈并推动迭代 参与流程数字化重构,落地数据驱动运营模式,提升业务效率与数字化能力. 5、复盘与持续优化项目上线后开展效果评估,对比目标与实绩并输出复盘报告 优化数据运营、需求管理及 uat 测试流程,沉淀需求模板、数据口径、测试用例等资产,提升团队协作效率与项目交付质量.
任职要求
职位要求 (一)专业核心能力 业务理解与需求分析:熟悉业务流程,具备精准挖掘、梳理、转化业务需求的能力,能输出规范的需求文档与流程方案. 数据运营与分析:掌握数据采集、清洗、建模、可视化方法,能搭建指标体系、开展深度分析并输出 actionable 建议. 精通用户验收测试全流程,能独立编制测试计划、设计用例、组织测试、闭环缺陷. 数字化落地能力:理解企业数字化转型逻辑,能结合业务提出数字化优化方案,推动系统与业务融合. (二)工具技能 数据工具:熟练使用sql进行数据提取与查询,掌握 excel(函数 / 透视表 / 可视化),熟悉 power bi、tableau 等 bi 工具和python等编程语言优先. 熟练使用 jira、禅道、trello 等项目管理工具,掌握 axure、xmind 等需求 / 流程梳理工具. 文档工具:精通 word、excel、ppt,能规范输出需求文档、分析报告、测试报告、复盘材料. (三)软技能 具备优秀的跨部门沟通、需求对齐与冲突解决能力,能高效衔接业务与技术团队. 逻辑思维:强逻辑分析、问题定位与结构化表达能力,能快速拆解复杂问题并推进解决. 结果导向:责任心强、执行力高,能主动推进项目落地、问题闭环与目标达成. 学习能力:快速适配业务变化与技术迭代,持续提升数字化、数据运营专业能力.
所属行业:
新能源汽车
职能分类:
运营VP/首席运营官COO
工作城市:
惠州,招聘1人,详细地址:惠城
职位要求
学历要求:
本科·统招·二本
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
40-60万*18薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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