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支行公司业务部门经理
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20-40万 南京 本科 3-5年 招聘 3 人 预计佣金 60K 10:34发布
迅致直营 72小时新发
JD基本信息
岗位职责
(1)负责区域内行业大客户的开发、维护,挖掘客户资金需求,致力于为客户提供个性化的融资解决方案; (2)负责区域内大客户融资租赁项目的导入、论证、方案设计、资信评估及风险管理; (3)负责融资项目立项、信息收集、项目评估论证到签约全过程,确保项目推进合理节奏; (4)与行业相关设备供应商集成商建立广泛联系,整合渠道资源,推进区域业务; (5)积极配合公司业务及职能部门,参与项目调研、资金安排、商务运作、信息收集和信用调查安排及出险后期处理工作。
任职要求
(1)本科或以上学历,两年以上相关工作经验; (2)银行对公客户背景及大客户销售背景者优先; (3)具备融资租赁及相关的金融、贸易、法律、财务等行业背景知识; (4)具有较强的客户需求分析判断能力和独立解决客户问题能力,能够通过全面的客户关系管理,培养、建立客户的忠诚度; (5)具较强的团队协调与合作能力,具有较强的自我心理调解能力,能够承受压力并进行自我调节和自我激励,并能适应较多出差工作; (6)具有较强的沟通能力和应变能力,能够有效地进行讲解、陈述和谈判等。
所属行业:
银行
职能分类:
行长/副行长
工作城市:
南京,招聘3人,详细地址:江苏省内(江苏省南京市建邺区江东中路233号)
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-40万*15薪
薪资福利:
主要看业绩情况; 银行客户经理基础工资不是很高,基础工资根据职级。一年综合应该十万多,主要还是要看业绩情况。
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
4轮
面试流程:
①人力部基本面的面试 ②业务线会从业务角度看人选的业务能力,客户储备情况,判断落地可能性,或者看有无管控重叠客户(最重要) ③分行一把手软性素质沟通考察 ④以上符合每周一报,最后一次来分行进行总行视频
视频面试:
不可以接受