岗位职责: 1.设计和实施全面的推广策略及方案,提升品牌知名度和市场份额 2.定期分析竞争对手推广活动,提出创新营销策略 3.管理和监控线上/线下推广活动,确保活动按计划进行,评估活动效果并调整策略 4.制定并管理推广活动预算,确保资源有效分配和使用,监控成本以最大化投资回报 5.领导推广团队,提供指导和培训,确保团队成员成长和发展 6.与其他部门协作,确保推广活动与公司整体战略一致.

1)年龄:30-40岁,行业经验匹配度很高,业务模式和规模匹配性高,可以超1-3岁 2)身份: 任职要求: 1.年龄30-40岁 2.外国人/华裔均可,但需有美国绿卡/身份可以正常进行工作 3.具有5年以上营销/品牌领域管理经验,成功实施推广策略的 或者做过5年以上市场营销推广经验 有假发类目从业经验、对假发产品了解者优先考虑.