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工厂技术总监
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40-80万 榆林 研究生 10年及以上 招聘 1 人 预计佣金 125.1K 02:52发布
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
一、技术战略与研发管理: 1.制定工厂技术发展规划,推动工艺优化、新产品研发及技术升级; 2.领导研发团队开展实验、中试及工业化生产转化,确保技术可行性; 3.跟踪行业前沿技术(如绿色化工、催化工艺、纳米材料等),评估引进可行性。 二、生产技术支持: 1.解决生产过程中的技术难题(如反应效率低、杂质控制、设备腐蚀等),保障稳定运行; 2.优化工艺流程,降低能耗、物耗,提升产品收率和质量一致性; 3.参与新生产线设计、设备选型及安装调试,提供技术标准支持。 三、质量管理与标准化: 1.建立技术标准和操作规范; 2.主导不合格品的技术分析,制定纠正预防措施; 3.配合客户技术需求,定制化调整产品参数(如纯度、粒度、pH值等)。 四、安全环保技术保障: 1.识别工艺安全风险(如高温高压、有毒有害物质),提出工程技术改进方案; 2.推动清洁生产技术(如废水回收、废气催化燃烧)的应用,降低环保合规风险; 参与HAZOP分析、工艺安全审计,确保技术方案符合法规 五、团队与知识管理: 1.培养技术团队(研发、工艺、QA/QC),组织专业技术培训; 2.管理技术文档(专利、工艺包、实验数据),保护核心技术机密; 3.对接高校、科研院所,推动产学研合作。
任职要求
1、硕士及以上学历,化学工程、应用化学、材料科学等相关专业(博士优先) 2、8年以上化工行业技术经验,3年以上技术总监或同等职位经历 专业水平要求: 1、持有高级工程师职称、化工注册工程师或PMP证书者优先; 2、精通化工单元操作(如蒸馏、萃取、结晶、聚合等)及反应机理; 3、具备专利撰写能力,有授权发明专利者优先。
所属行业:
农业
职能分类:
其他
工作城市:
榆林,招聘1人,详细地址:陕西榆林
职位要求
学历要求:
研究生·统招
工作年限:
10年及以上
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
40-80万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
-
面试流程:
-
视频面试:
不可以接受
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