负责在集团级建立及维护标准工时管理制度、流程、标准、模版等，并指导、监督工厂落地执行； 负责在集团级建立及维护制造人机工程管理制度、流程、标准、模版等，并指导、监督工厂落地执行； 负责在集团级推行作业动作单元库，并指导、监督工厂使用； 标准工时： 负责标准工时相关制度文件的编制及维护； 负责标准工时制定方法的培训工作； 负责标准工时数据审核； 负责对新品项目输出预估标准工时（包含：总装、发动机装配、发动机机加、车架、涂装、注塑等工厂）； 负责对生产效率管理提供方法与帮助。 制造人机工程： 负责制造人机工程相关制度文件的编制及维护； 负责制造人机工程相关方法的培训工作； 负责对工厂提交的制造人机工程评价结果进行二级评价； 负责推动制造人机工程高风险问题改善； 动作单元库： 负责动作单元相关制度文件的编制及维护； 负责动作单元相关方法的培训工作； 负责动作单元数据库的建立与维护工作；

教育背景：本科及以上学历，工业工程专业优先，机械制造等相关专业。 专业知识：基础工业工程、精益生产、PPT报告、Office办公软件、Auto CAD工程制图等。 工作经验：IE岗位5年以上工作经验，具有摩托车或汽车行业经验优先。 技术能力：IE七大手法、线平衡改善、制造人机工程问题改善、MTM或者MOD法运用经验。 项目管理能力：跨部门团队协作能力。