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大区/事业部风控BP经理
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20-30万
广州
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
39K
08:26发布
SSS
迅致直营
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
1. 业务风险识别与评估:深入大区/事业部业务场景,系统识别销售、采购、生产仓储等环节的风险点,开展风险评估并输出风险等级报告。 2. 动态监测与预警:建立业务风险指标体系(如经销商异常交易率、库存周转偏离值),通过数据监测及时发现业务异常并触发预警。 3. 风险报告与沟通:定期编制业务风险报告,向区域管理层和集团风控部双向反馈风险态势及改善建议。 4. 整改方案落地:针对高风险事项制定可执行的整改计划,跟踪验证业务部门的改进措施实施效果。 5. 业务赋能支持:参与新业务模式的风控方案设计,并结合业务实际需求,优化风控流程和工具,搭建区域风险案例库,为区域团队提供风控培训和案例指导。 6.领导安排的其他工作。
任职要求
1. 业务风险识别与评估:深入大区/事业部业务场景,系统识别销售、采购、生产仓储等环节的风险点,开展风险评估并输出风险等级报告。 2. 动态监测与预警:建立业务风险指标体系(如经销商异常交易率、库存周转偏离值),通过数据监测及时发现业务异常并触发预警。 3. 风险报告与沟通:定期编制业务风险报告,向区域管理层和集团风控部双向反馈风险态势及改善建议。 4. 整改方案落地:针对高风险事项制定可执行的整改计划,跟踪验证业务部门的改进措施实施效果。 5. 业务赋能支持:参与新业务模式的风控方案设计,并结合业务实际需求,优化风控流程和工具,搭建区域风险案例库,为区域团队提供风控培训和案例指导。 6.领导安排的其他工作。
所属行业:
畜牧业、林业、渔业、农业
职能分类:
风控
工作城市:
广州,招聘1人,详细地址:台山市大江镇五星管区
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-30万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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