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平台运营部总经理
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50-60万
深圳
本科
8-10年
招聘 1 人
预计佣金
58.5K
1天前刷新/一周前发布
迅致直营
反馈快
JD基本信息
岗位职责
岗位职责: 1. 主导公司数字化战略规划,负责制定数字化战略框架、项目、架构体系规划。 2. 主导制定数字化项目年度计划和预算,搭建平台整体产品体系,协调资源并组织实施。 3. 推动数字技术和工具在项目规划、执行、监控及优化过程中的运用,确保项目目标高效、准确达成。 4. 根据业务需求和技术发展,对信息系统进行升级优化,提升系统的性能和稳定性。 5. 设计高效、可扩展、易于维护的技术架构,灵活应对业务需求的变化和技术的升级。 6. 构建网信安全架构体系,规划落地策略,网信安全水平显著提升,杜绝重大安全事故的发生。 7. 积极探索并引入能够提升业务效率和价值的创新性技术,确保新技术能有效融入现有业务体系,创新商业模式,支持业务转型升级。 8. 建立数据管理统一平台,推动数据标准化治理,探索数据增值业务创新,形成标准化数据服务产品。
任职要求
任职要求: 1. 本科以上学历,8年以上工作经验,其中5年以上大中型企业供应链或相关领域推动数字化转型的实战经验. 2. 具备一定的商业敏感度和较强的系统思维能力,能明确判断技术发展趋势,围绕客户需求开展产品和服务创新,打造供应链一体化平台。 3. 关注客户价值,提高客户满意度,能够灵活调整策略,通过快速迭代和持续优化,提升产品或服务的创新性和竞争力。 4. 具备较强的沟通能力和影响力,能够协调各方资源,推动项目的顺利实施。 5. 具备对新知识、新技术、新趋势的敏锐洞察力和强烈好奇心,通过创新和持续的改进让组织成功。 6. 具备数据平台建设经验,能够深入挖掘和分析供应链业务数据,推动数据在业务中的广泛应用。
所属行业:
其他商务服务业
职能分类:
总裁/总经理/CEO
工作城市:
深圳,招聘1人,详细地址:深圳市南山区科苑南路 2666 号中国华润大厦 50 楼
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
8-10年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
50-60万*16薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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