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音响产品经理(智能座舱)
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25-40万 惠州 本科 3-5年 招聘 1 人 预计佣金 48K 一周前刷新/一个月前发布
JD基本信息
岗位职责
1. 产品规划与立项:结合市场趋势、客户需求完成预算编制、开发日程制定及整体评估工作,输出科学合理的项目立项方案,为产品落地奠定基础。 2. 项目计划与进度管控:制定音响项目整体开发计划,拆解各协作部门(研发、生产、采购、质量等)的分计划,建立全流程进度跟踪与预警机制,及时识别计划执行过程中的偏差并推动解决,确保项目按既定节点高效推进。 3. 全生命周期成本管控:负责项目全生命周期预算的制定、细化与动态控制,严格审核各项项目支出,协同采购及供应链部门优化成本结构,精准控制研发、生产、测试等各环节成本,确保项目整体费用控制在预算范围内。
任职要求
1. 学历与专业:大学本科及以上学历,电子工程、软件工程、汽车电子、机械电子等相关专业背景。 2. 工作经验:具备3年及以上音响相关项目管理或产品管理经验。 3. 专业技能: - 精通APQP(产品质量先期策划)流程,能熟练运用FMEA(失效模式与影响分析)、SPC(统计过程控制)、MSA(测量系统分析)等风险管理、成本控制及质量控制工具; - 具备一定的智能座舱音响产品相关技术认知,能精准对接研发团队开展技术方案评审。 4. 综合能力: - 具备优秀的沟通协调、统筹指挥及资源整合能力,能高效推动跨部门、跨企业协作; - 责任心强,具备敏锐的问题洞察力、果断的决策能力和缜密的逻辑思维,能快速响应并解决项目推进过程中的突发问题; - 英语听说读写流利,可独立接待外国客户、开展商务谈判及技术沟通。
所属行业:
汽车零部件及配件
职能分类:
产品经理
工作城市:
惠州,招聘1人,详细地址:惠州惠城区惠州市德赛西威惠南工业园
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
25-40万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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