1. 全面负责事业部的经营目标达成，对事业部的净利润、营业额、现金流等核心指标负责； 2. 主导新客户开发与老客户深度服务，提升客户满意度与留存率； 3. 统筹项目全周期管理，确保项目质量、进度、成本与安全达标； 4. 搭建并优化团队架构，负责人才选拔、培养与激励，提升团队效能； 5. 推动内部合规化管理与流程标准化，提升运营效率； 6. 协同设计、采购、财务等职能部门，保障项目高质量交付。

基本条件 - 大专及以上学历，10年以上展览、活动、整合营销行业经验，5年以上团队管理经验； - 具备汽车、新能源、科技类客户服务背景者优先。 知识/技能 - 熟悉行业发展趋势、政策法规及竞争对手动态； - 精通项目管理、客户开发、商务谈判、成本控制与风险防范； - 具备优秀的团队搭建、人才培养与激励能力； - 熟练使用Office、OA、ERP等办公及管理系统。 能力素质 - 具备战略思维与全局观，能承接公司战略并制定事业部目标与策略； - 强大的客户导向、市场拓展与经营开拓能力； - 优秀的组织协调、决策判断与谈判影响力； - 具备突破创新、卓越进取与团队领导力。 团队贡献 - 每年完成至少1次经验萃取、5次内部分享、2次课件开发； - 每年带教不少于3名徒弟，担任内部讲师1次； - 积极参与计划外专项工作，推动团队协同与知识共享。