职位描述: 1. 负责在集团内各专业公司推动研发管理改进项目,与项目内外多级多条线干系人沟通,并推进项目进展、保障项目成效 2. 负责研发管理体系规划和改进,含制度、流程、规范、工具平台、度量指标等 3. 推动研发管理体系实施推广和管理效果的持续改进,参与研发过程审计、推动研发过程合规整改 4. 深入洞察度量分析数据、分析研发短板及问题,并提出合适的提升建议及方案,推动研发管理者决策 5. 与各研发组织负责人沟通研发管理改进专项,分析问题挑战、确定改进举措,辅导各研发组织进行落地实施 6. 按需指导专业公司和各研发组织采用优秀方法实践,解决复杂问题、推进研发能力和价值提升 7. 进行研发领域改进项目的项目改进方案规划、项目推动实施、项目总结、成果汇报 8. 负责研发管理领域专项效果分析、总结、汇报、宣传、培训等工作.

任职资格 1. 本科及以上学历、学士及以上学位,计算机相关专业,有技术研发背景 2. 熟悉敏捷或瀑布等主流开发过程及项目管理过程,有精益敏捷、devops、项目管理方面认证者优先 3. 5年及以上研发管理、研发体系改进、质量保证、it项目管理等相关工作经验、知识与技能 4. 具有强烈的责任心,良好的组织协调与沟通推动能力,以及团队合作精神 5. 较好的问题发现、数据洞察、方案制订与实施、归纳总结及汇报能力 6. 有金融行业研发过程改进或组织级研发改进项目推动经验者优先 7. 有ai赋能研发过程、赋能研发管理经验者优先 8. 有bizdevops业研战略拉通和价值提升应用经验者优先.