岗位职责: (1)制定团队销售目标并指导业务制定个人销售目标 (2)数据化呈现团队成果，周度/月度/季度/年度汇报数据呈现 (3)负责督查部门销售货款安全及时回收，规避问题订单，处理问题订单，损失最小化 (4)对下属进行绩效考核，成果检视 (5)收集行业市场信息，客户反馈，分析销售趋势 (6)新客户开发资源分配及定期评估客户等级 (7)根据需要进行客户走访 (8)客户满意度调查，及时纠偏 (9)监督和指导下属工作，对部门员工进行培训 (10)发掘并培养人才，选贤举能，团队的可持续发展 (11)领导安排的其他工作

(1)本科，40岁以下，英语作为工作语言 (2)熟悉外贸知识及营销获客渠道，英语口语流利，具有较强的英语沟通能力，掌握西班牙语、俄语、日语、韩语等第二外语者优先； (3)5年以上外贸业务经验，其中2年以上团队管理经验；有水产品、食品行业或目标区域市场经验者优先； (4)较强的市场开发能力，积极主动