1. 平台战略与规划：负责公司电商渠道（小程序 / 小店等）的整体战略规划、商业模式设计与年度目标制定，对平台 GMV、利润率及市场份额负责。 2. 经营分析与利润管理：建立完善的店铺经营分析模型，深度监控利润、费用、价格、销售等核心指标，通过数据化运营持续优化 “利润金字塔” 结构，提升整体费效比（ROI）。 3. 用户与商品运营体系搭建：主导搭建基于用户分层（AIPL/CLV）的精细化运营体系，以及基于品类规划的 “爆款–引流–利润” 商品运营体系，实现 “人 — 货 — 场” 的高效匹配。 4. 创新项目与增长突破：探索并落地新的增长模式（如直播、内容电商、社交裂变），主导大型营销活动（如 S 级大促）的策划与落地，实现业绩突破。 5.流程标准化与跨部门统筹：建立并优化电商全链路运营 SOP，高效协调产品、设计、供应链、客服等资源，为最终经营结果负责。

1. 学历与经验：本科及以上学历，42岁以内，电子商务、市场营销、管理学相关专业优先。6 年以上平台电商运营经验，3 年以上团队管理经验，快消品品牌方私域运营或头部电商平台经验者优先。 2. 成功案例：需携带过往主导的年销售额过亿或利润率显著提升的成功电商项目案例参与面试，阐述其在其中扮演的角色与核心策略。 3. 专业能力：精通电商平台运营逻辑、流量获取与转化、商品与用户运营、财务模型与利润分析。 软性要求： 1.老板精神与结果导向：以经营者视角思考问题，对业绩目标和利润结果有极强的追求和担当。 2.系统性思维与资源整合能力：能系统性规划电商业务，并高效整合内外部资源达成目标。 3.抗压与决策能力：能在高压和快速变化的环境下，基于数据做出果断决策。 4.核心价值观：以用户为本，以奋斗者为本；行为准则：简单、迅速、绝不找借口。