职位编号 J20260921162959137231
医药代表反馈快
18-35万马来西亚泰国越南日本韩国本科3-5年招聘 5 人预计佣金 35.3K9月21日 16:56发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:1、需要以下国家的人才:越南、泰国、马来西亚、韩国、日本 2、候选人需具备当地医院和医生资源,尤其侧重体检科、绿通等快速就医渠道的推广经验 人才画像: 国籍、年龄、性别不限,但必须是当地华人或长期居住在首都城市(如吉隆坡)的人选,以便陪同出差拜访客户;学历不硬性卡控,更看重经验和资源
优先条件:侧重体检科、绿通等快速就医渠道的推广经验 办公地点:居家(首都城市)
目标公司/行业:无
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
开拓并维护公立医院(体检科),推广AI体检报告解读系统,推动产品在检后管理场景落地。 依托现有医生资源,组织科室推广活动,协助将产品嵌入日常诊疗流程。结合患者就医协助经验,收集医患反馈,协同内部优化本地化方案,并跟踪市场动态与竟品信息。
任职要求
大专以上优先,医学/药学/护理/健康管理相关专业优先。 2年以上医药销售或健康产品推广经验,有公立医院成功开发案例。 拥有公立医院真实医生人脉(体检科)沟通谈判能力强,能独立完成客户开发;有协助患者就医(导诊、转诊)经验者优先。 本地语言流利,适应外勤。具备良好的英文或中文沟通能力,能够使用英文或中文进行日常工作及商务沟通。 我们提供有竞争力薪酬(底薪+业绩奖金+补贴)、系统培训、晋升通道。
所属行业:临床医疗服务、互联网医疗
职能分类:医药代表
工作城市:
越南,招聘1人,详细地址:首都泰国,招聘1人,详细地址:首都韩国,招聘1人,详细地址:首都马来西亚,招聘1人,详细地址:首都日本,招聘1人,详细地址:首都
职位要求
学历要求:本科
工作年限:3-5年
薪资福利
年薪范围:18-35万 15薪
薪资福利:薪资面议 底薪+奖金等 居家办公
团队架构
所属部门:海外销售
汇报对象:副总
下属人数:不限
职级职称:无
部门架构:新加坡已有业务,美国办公室较成熟,东南亚和日韩为第一步拓展方向,后续可能扩展其他区域
面试信息
面试轮次:2轮
视频面试:可以接受
面试流程:人力+副总