职位编号 J20260918150547136618
亚马逊运营经理平台直营
40-50万佛山市本科5-8年招聘 1 人预计佣金 63K18小时前刷新/9月18日 15:07发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:1、必须亚马逊美国市场垂类精品运营经验。管理团队不少于10人
1、拒绝“小公司全能型”人才：过往公司规模较小、管理体系不完善、仅带过1-2人且属“师徒制”模式者不合适；
2、铺货形式；
3、与前公司发生过劳动纠纷；
4、频繁跳槽；
5、过往业绩持续亏损没有优化方案；
6、无团队管理经验，仅执行层岗位；
优先条件:1）搭建过数智化运营管理系统；
2）具备战略规划经验，参与公司年度经营规划制定；
3）有明确数据成果
目标公司/行业:美国亚马逊平台精品产品均可看
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
（一）岗位职责：
1、负责亚马逊团队的销售管理，包括目标制定、差异分析、团队运营策略沟通以及跟进团队执行情况等，把控整体销售节奏以及风险，带领团队实现业绩目标；
2、负责监控库存数据，定期进行数据分析，针对异常问题及时提出并推动团队及时调整销售策略或技巧，保持良好库存周转；
3、监督公司账号运营管理与维护，保证店铺的安全及保持店铺的好评率和良好的信誉度；熟悉亚马逊政策和规定，防患于未然，出现问题及时快速处理；
4、负责团队管理工作，对亚马逊销售团队进行培养，确保团队稳定发展和销售业绩稳定增长；
5、建立运营各流程SOP、方法论沉淀并定期更新迭代，为运营团队培养打基础；
任职要求
1、硬性要求：
1）本科以上学历，35岁以内；
2）5年以上Amazon运营经验，垂直类目精品全链路运营经验，具备较强的运营专业能力，主导过完整爆品生命周期推广项目者优先；需要美国市场经验
3）2年以上团队管理经验，具有中大型企业背景：曾任职于年销售额1亿元以上的跨境电商企业或成熟品牌方亚马逊团队，管理团队10人，管理职责的占比不低于50%，如任职的公司规模较大且体系成熟，往过任职岗位可放宽到主管；
4）强数据思维：精通数据分析、具备较强的经营思维，能通过业务指标前置识别问题，而非仅做结果复盘；
所属行业:家具/家居
职能分类:跨境电商运营
工作城市:
佛山，招聘1人，详细地址：广州佛山顺德军民融合产业园
职位要求
学历要求:本科·统招
工作年限:5-8年
薪资福利
年薪范围:40-50万 12薪
薪资福利:年度奖金比例大于40%，五险一金按照最低
团队架构
所属部门:运营部
汇报对象:老板
下属人数:10-50人
职级职称:-
部门架构:老板-亚马逊运营
面试信息
面试轮次:2轮
视频面试:可以接受
面试流程:HR视频，老板需要线上