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亚马逊运
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50-100万 潍坊 本科 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 116K 07:48刷新/2天前发布
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
1.规划与执行:制定并执行亚马逊店铺的年度、季度及月度运营计划、销售目标和预算,确保战略目标有效分解与落地。 2.店铺运营:overseeing 店铺的整体健康度,包括但不限于Listing优化、库存管理与FBA补货策略、IPI分数维护、促销活动策划(LD/BD)、秒杀申报等。 3.广告与流量策略:主导制定并优化站内广告(SP/SD/SB)策略,分析广告数据,严格控制ACOS,提升广告投资回报率,挖掘新的流量增长点。 4.数据分析与决策:深度分析业务报告(业务报告、广告报告、库存报告等),敏锐洞察销售趋势、竞争对手动态和市场变化,基于数据做出快速、有效的运营决策。 5.团队管理与赋能:负责任务分配、日常指导、绩效评估与技能培训,激发团队潜能,提升整体战斗力。
任职要求
1.全日制大专及以上学历; 2.3年以上亚马逊平台实战运营经验,至少有1年以上管理团队的经验。 3.精通亚马逊平台政策、运营规则和最新变化,具有出色的风险规避意识。 4.数据驱动思维:能熟练运用Business Report、Helium10,JungleScout等工具进行深度数据分析,并转化为商业洞察。 5.精通广告体系: 深刻理解亚马逊广告逻辑,有成功降低ACOS并提升ROAS的实战案例。 6.出色的解决问题的能力: 能够快速应对账号审核、类目审核、恶意攻击等突发状况。
所属行业:
服装/纺织/皮革、消费品类其他
职能分类:
亚马逊运营
工作城市:
潍坊,招聘1人,详细地址:高新区软件园
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
50-100万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
亚马逊
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
HR初面(线上)-部门负责人复面(线上)-终面(到现场)
视频面试:
不可以接受
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