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热泵研发经理/热泵产品经理
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35-80万
合肥
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
92.8K
05:57发布
迅致直营
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
资深的热泵研发+产业化经验 1.空气源、水地源热泵相关新产品的开发与设计,组织管理项目前期评估与报价,项目实施推进,对研发过程中的分阶段进行技术评审,组织管理优化和改善产品的设计性能: 2.研发管理平台建设,建立维护、完善部门管理体系流程,负责本部门与外部门的工作协调与沟通: 3.掌握和了解公司内外部行业发展的最新动态,根据业务发展需求,制定研发队伍发展规划: 4. 负责热泵产品技术创新,专利布局,以及新技术、新材料等的转化落地; 5.对公司产品的设计水平提出改善措施,完善产品性能,不断提升新产品开发的测试手段和技术。
任职要求
1.本科及以上学历,暖通、制冷等工科相关专业优先考虑 2.掌握大型商用、工业热泵行业技术发展及研发信息,从事热泵研发管理相关工作5年及以上; 3.具备解决技术问题的能力,研发项目遇到瓶颈时,能够解决工作范围的技术问题: 4.具备过程问题发现与优化梳理能力,内外部协调沟通能。
所属行业:
机械/设备、电气机械/器材、热力
职能分类:
其他生产/制造/研发职位
工作城市:
合肥,招聘1人,详细地址:双凤开发区瑞纳智能
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
35-80万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
技术岗一般为两轮(技术+人力),高层岗位可能三轮;人力总监由董事长助理初试,董事长复试,首轮线上,复试线下;
视频面试:
可以接受
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