1、战略衔接与规划：制定并执行欧洲IT整合路线图，确保系统、数据、流程平稳过渡；建立与集团总部的IT治理机制（变更审批、安全事件响应、年度预算）；充当业务部门与IT技术团队之间的“技术接口人”与“系统推动者”，将业务需求转化为可行的数字化解决方案。 2、系统部署与运维：主导或深度参与ERP、CRM、MES等核心业务系统在欧洲等海外地区的实施、上线、运维及持续优化工作；负责欧洲工厂从设备层（PLC/SCADA）到MES/ERP的数据流设计与自动化提升、 端到端协同：确保各系统间有效集成与数据流畅，支撑海外业务的线上化、协同化运营。 3、项目管理：参与或主导IT项目，确保项目按时、按质、按预算交付，并达成预期的业务收益。 4、数字化合规治理：主导欧洲GDPR合规落地，包括数据映射、影响评估及跨境传输协议签署。"

1.8年以上制造业IT经验，其中至少5年专注于欧洲市场或跨国并购后整合。 2.成功主导过至少一个欧洲工厂的ERP（SAP）或MES全周期实施。 3.熟悉德国/奥地利/瑞士等德语区商业文化，能流利使用英语、中文进行技术谈判，德语B1以上优先。 4.掌握SAP MM/SD/PP等模块在制造场景的配置逻辑；熟悉Salesforce CRM、MES/MOM等系统的应用；深度理解数字孪生、工业互联网等智能应用价值。 具备跨时区远程团队管理及外部供应商管理能力。"