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酒店总经理 (尼泊尔人和不丹人、外籍不丹和尼泊尔工作)
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60-100万 昆明 本科 10年及以上 招聘 1 人 预计佣金 126K 1天前刷新/两周前发布
SSS 迅致直营 反馈快
职位亮点
民营,高端藏地文化旅游 / 精品酒店集团
JD基本信息
岗位职责
重点:国籍必须尼泊尔人和不丹人,或者欧美籍的在尼泊尔和不丹酒店做过总经理的人。工作地点:昆明,为昆明松赞酒店里(云南省昆明市西山区滇池国家旅游度假区红塔西路 28 号) 签证:协助签。 【主要职责】/ Key Responsibilities 全面统筹酒店的战略规划与日常运营管理,主导市场拓展、服务品质升级、核心团队搭建、成本精细化管控及品牌价值提升等核心工作,对酒店整体经营业绩、客户满意度及品牌口碑负责,确保圆满达成各项经营目标与战略指标。 Fully oversee the hotel’s strategic planning and daily operation management, lead core work including market development, service quality upgrading, core team building, refined cost control and brand value enhancement, be accountable for the hotel’s overall business performance, customer satisfaction and brand reputation, and ensure the successful achievement of various business objectives and strategic indicators.
任职要求
【任职要求】/ Qualifications & Requirements 年龄:48岁下 1、本科及以上学历,酒店管理、工商管理、市场营销等相关专业,硕士学历优先; Bachelor's degree or above in Hotel Management, Business Administration, Marketing or related majors; master's degree is preferred. 2、具备 5 年以上高端酒店(或酒店集团)同层级管理岗位工作经验,熟悉酒店全业务链条运营逻辑; More than 5 years of working experience in the same-level management position of high-end hotels (or hotel groups), familiar with the operation logic of the hotel's entire business chain. 3、职业发展路径清晰,有国内知名高端精品酒店或国际连锁酒店品牌从业经历者优先; Clear career development path; priority will be given to candidates with working experience in well-known domestic high-end boutique hotels or international hotel chains. 4、拥有完整的酒店筹备期(pre-opening)全流程管理经验,深度掌握筹备期各项核心节点与风险管控要点; Possess complete full-process management experience in hotel pre-opening period, and have a deep grasp of various core nodes and risk control key points during the pre-opening phase. 5、具备卓越的全盘经营决策能力与团队领导力,在市场拓展、品牌营销推广、服务体系优化或盈利模式创新方面有可验证的成功案例; Possess excellent overall business decision-making ability and team leadership, with verifiable successful cases in market development, brand marketing promotion, service system optimization or profit model innovation. 【加分项】/ Bonus Points 曾深度体验或系统了解松赞文化,认同松赞品牌理念与服务价值观。 Have in-depth experience or systematic understanding of Songtsam culture, and recognize Songtsam’s brand philosophy and service values. 公司后续有酒店岗位。 公司产品: 1、公司酒店起家,目前公司有20多家酒店,公司所有的酒店都是自己持有,服务标准管理体系都是统一高端,规模很大。 2、产品:打包旅行路线,酒店+车队+司机+管家都是公司自有,非整合性产品,走高端路线,价格相对高一些。 3、零售:酒店里有一些零售小产品,酒庄也自己持有。包括服装产品,还和始祖鸟有3款联名产品等。 4、有自己航空公司买了直升机,拿到航空低空飞行的产品。 5、农业板块:香格里拉有几千亩蓝莓农场。 公司福利: 1、候选人自行选择:社保可以购买的地点:北京、上海、成都、西藏、迪庆等都可以购买; 2、入职全额缴纳五险一金,公积金12%; 3、试用期最长6个月,3个月转正。 4、外地面试不包面试费用。 目标:加德满都 Dwarika's、 Shinta Mani Mustang、Baber Mahal Vilas 博卡拉: Hotel Yak & Yeti(雅克雪人) The Terraces Resort & Spa Fish Tail Lodge(鱼尾酒店) 奇旺特: Meghauli Serai(A Taj Safari) Barahi Jungle Lodge 纳加阔特/杜利克尔: Dhulikhel
所属行业:
旅游
职能分类:
总裁/总经理/CEO
工作城市:
昆明,招聘1人,详细地址:昆明松赞酒店里(云南省昆明市西山区滇池国家旅游度假区红塔西路 28 号),酒店工作包食宿(宿多人,根据候选人要求来)
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
10年及以上
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
60-100万*12薪
薪资福利:
工作时间:周末双休 社保情况:入职全额缴纳五险一金,公积金12%
团队架构
所属部门:
酒店
下属人数:
50人以上
部门架构:
多人
汇报对象:
公司领导
职级职称:
负责人
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
线上+线下
视频面试:
可以接受
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