岗位要求： 1. 市场计划制定 · 根据公司战略目标和市场趋势，制定年度营销策略、计划及预算，明确市场标、重点和方向。 · 分析市场动态、竞争对手情况，提出市场拓展、产品定位及差异化竞争策略，为公司决策提供依据。 2. 市场调研与分析 · 组织开展市场调研，收集消费者需求、偏好、行为等信息，以及行业政策、技术发展、竞争对手动态等数据。 · 对调研数据进行分析和解读，形成市场报告，为产品开发、营销活动提供数据支持，预测市场趋势和潜在机会。 3. 品牌建设与推广 · 策划并执行品牌推广活动，包括广告宣传、公关活动、社交媒体营销、事件营销等， 扩大品牌影响力。 4. 营销活动策划与执行 · 策划并组织各类营销活动，如新品发布会、促销活动、展会参展、客户答谢会等，提高产品或服务的市场曝光度和销售转化率。 5. 产品管理与支持 · 参与产品规划、开发和上市过程，提供市场视角和需求反馈，协助确定产品功能、定价、包装等策略。 · 跟踪产品市场表现，收集用户反馈，推动产品优化和迭代，提升产品竞争力。 6. 渠道管理与合作· 协调渠道资源，制定渠道政策和激励措施，促进渠道销售增长，提升渠道满意度和忠诚度。 7. 跨部门协作与沟通 · 与销售、研发、生产、财务等部门密切合作，确保市场策略与公司整体运营协同一致。 · 及时反馈市场信息和客户需求，推动公司内部资源的优化配置，共同解决市场问题和挑战。 8. 费用控制与风险管理 · 制定市场费用预算，合理分配资源，控制营销成本，确保费用使用效率和效益。 9. 数据监测与效果评估 · 建立市场数据监测体系，跟踪关键指标（如市场份额、销售额、客户满意度等），定期分析市场表现和营销效果。

任职要求： 1. 具备中大型食品行业市场经理岗位经验； 2. 拥有独立带团队管理经验； 3. 有大健康、保健品、功能性食品、药食同源等相关行业经验； 4. 拥有较强的数据分析和处理能力； 5. 具备良好的沟通和协调能力，能够与团队内外的成员顺畅合作； 6. 善于学习和总结，积极探索创新的营销策略，寻求业务增长点； 7. 年龄 30---40 周岁，大专以上学历