完成公司下达的销售任务：明确与个人绩效强挂钩的具体销售目标，并确保销售策略与公司整体目标及市场趋势保持一致。（与个人绩效强挂钩） 负责项目土地销售工作：包括深入的市场研究，基于市场需求和趋势制定创新且实用的销售策略，以及负责销售方案的有效执行。 负责项目销售团队的搭建和管理：建立高效的销售团队，进行团队培训和发展，确保团队成员具备必要的市场知识、销售技巧和客户服务能力。 负责项目客户资源的维护与管理：建立和维护长期的客户关系，及时跟进客户需求和反馈。 加强与其他部门的协作：与公司内部其他部门（如市场、法务、财务等）紧密合作，以确保销售工作的顺利进行。 不断学习和适应市场变化：保持对市场动态的敏感性，不断学习新的市场营销趋势和技术，以适应不断变化的市场环境。 完成项目公司领导交办，或需要配合项目公司其他部门的相关工作。

市场与营销传播、商务或相关专业的学位或文凭。 具有市场营销/业务拓展研究生资格者优先。 工作地点在斯里兰卡，可以接受经常出差。 3年以上房地产企业类似岗位工作经验，综合销售经验不少于 8 年。 具有出色的沟通和演讲技巧。注重细节，能够在快节奏的环境中工作，并按时完成工作。 在印度、南亚市场有一定相关工作经验者优先。 【核心能力】 最好斯里兰卡本地人（孟加拉和巴基斯坦人选在印度很难接触到核心客户），作为土地销售总监，开拓印度市场，最好在印度的投行或者四大干过，可以接触到印度中高层商人或者政要，人选工作风格比较务实。