职位编号 J20260727154207125166
准分子学科带头人
60-100万苏州市博士10年及以上招聘 1 人预计佣金 132K9月15日 14:15刷新/7月27日 16:15发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:临床手术能力强、能独立带团队、懂运营、有学术影响力、能快速出业绩。
优先条件:精通术前评估、适应症把控、并发症处理、术后随访管理。
能主持疑难病例讨论、多学科会诊。
熟悉角膜地形图、像差分析、干眼评估等检查与报告解读
目标公司/行业:爱尔眼科,何氏眼科,光正集团,德视佳
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
全面负责准分子科室的医疗、教学、科研、运营、质控。
主持疑难手术与会诊,保障医疗安全与质量。
制定学科发展计划,引进新技术,提升科室品牌与区域影响力。
管理团队、培养人才、优化流程、提升效率与患者满意度。
参与学术交流、科研项目、市场推广,完成医院下达的业绩目标
任职要求
核心能力(临床手术能力+科研学术能力)
手术资质与量:
能独立、熟练开展全飞秒 SMILE、半飞秒 FS‑LASIK、准分子表层(TPRK/LASEK)、ICL/TICL等主流屈光手术。
累计屈光手术量≥2000 例,复杂病例处理经验丰富。
近 3 年无重大医疗事故、无严重医德医风问题。
科研与学术能力
近 5 年主持省级及以上科研项目≥1 项,或参与国家级项目(必须项)
以第一 / 通讯作者发表核心期刊 / SCI 论文若干。
有专利、专著、行业标准 / 指南参与、科技奖励者优先。
担任省市级眼科学会 / 屈光分会常委及以上,或有全国学术任职。
诊疗能力:
精通术前评估、适应症把控、并发症处理、术后随访管理。
能主持疑难病例讨论、多学科会诊。
熟悉角膜地形图、像差分析、干眼评估等检查与报告解读。
团队管理:
组建、培养、管理准分子手术团队(医生、护士、技师、咨询)。
制定科室制度、流程、质控标准,保障医疗安全与效率。
带教青年医生,搭建人才梯队。
学科建设:
制定科室3–5 年发展规划,明确技术、服务、市场目标。
引进、开展新技术新项目,提升科室竞争力。
综合素质与职业素养
医德高尚、责任心强、抗压能力好。
优秀的沟通、协调、领导力与服务意识。
认同私立医院文化,能全职稳定工作。
所属行业:医疗健康
职能分类:外科医师
工作城市:
苏州,招聘1人,详细地址:苏州
职位要求
学历要求:博士·统招·985/211
工作年限:10年及以上
薪资福利
年薪范围:60-100万 12薪
薪资福利:-
面试信息
面试轮次:轮
视频面试:不可以接受
面试流程:-