1. 负责工程部工作分配、各项技术改进、技术创新的推进和落实。向部门总监汇报 2.负责新产品转产落地过程中的技术对接 3.负责部门间的工作对接及资源协调。（销售、生产、售后） 4.负责部门内部的人员培养

1、至少3年以上的直接经验，熟悉纳秒激光器研发设计经验，有带领团队经验的最佳 2、学历硕士及以上，有丰富的经验，可放宽本科 3、年龄43岁以内